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河南省农业科学院2009年公开招聘专业技术人员公告

http://www.gjgwy.org/ 2009-07-21 14:25:12 国家公务员考试网

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河南省农业科学院2009年公开招聘专业技术人员公告 720日至726日报名

 

河南省农业科学院是省政府直属事业单位。因工作需要,现面向社会公开招聘6名财政差额预算管理事业编制专业技术人员(招聘计划、专业要求见附件1)。

一、招聘对象

全国普通高等院校国家计划内统一招收的全日制毕业生。硕士毕业生第一学历应为全日制普通高校本科毕业,所学专业与研究生专业一致或相近。

二、招聘基本条件

(一)拥护党的路线、方针、政策,思想作风正派,遵纪守法,品行端正,热爱农业科研事业;

(二)年龄为30周岁以下(197971日以后出生)

(三)具备岗位所需的学历及专业条件;

(四)身体健康,能适应岗位工作要求。

三、招聘工作程序

(一)发布招聘公告

在河南省人社厅网站(http://www.hnrs.gov.cn)、河南省农业科学院网站上发布招聘公告。

(二)报名与资格审查

应聘人员填写《报名表》(附件2),提交本人身份证、学历、学位证书原件和复印件各一份(硕士生还需提交第一学历的学历、学位证书)及近期一寸正面免冠彩色照片2张,于2009720日至726日到河南省农业科学院组织人事教育处(综合实验楼161623房间)报名。(每人限报一个岗位)

联系电话:0371-65730036、邮箱:hbr8020@yahoo.com.cn

组织人事教育处对应聘人员的年龄、专业、学历等进行资格审查,符合应聘条件人员名单将在网上公布。

(三)考试

1、公开考试

考试分为笔试和面试,均为100分制。笔试内容为公共基础知识和写作。面试内容为本专业领域应知应会的基础理论、基本知识和基本技能,主要考察应聘人员的专业技术水平,以及语言表达、分析判断等方面的综合素质。

2、考试时间

笔试时间定于200988日,面试时间另行通知。

笔试阅卷结束后,根据成绩从高分到低分的顺序,按各招聘职位拟录用人数的13确定参加面试人选。

3、综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

(四)考察体检

根据综合成绩,按招聘职位计划数11的比例确定考察、体检人选。考察、体检不合格的,从第二名替补,依次类推。

考察以定性考察为主。考察内容为每位考察对象的政治思想、工作经历、专业知识、主要优缺点等,考察时对考察对象的资格条件进行复查。

体检标准参照录用国家公务员的有关标准执行。

(五)公示

拟聘人员名单在网上进行公示,接受社会监督。公示期7天。公示期间如无异议,办理相关手续。

(六)聘用和待遇

1、聘用人员与我院签订聘用合同。受聘期间的待遇按财政差供事业单位有关规定执行。

2、聘用人员实行试用期制度,试用期限为一年(首次聘期包含试用期)。试用期满后考核,合格的按期聘任;不合格的解除聘用关系。

四、监督

招聘工作在省人力资源和社会保障厅主管部门的指导和监督下进行。院纪检监察部门全程参与监督。

监督电话:0371-65900466(省人力资源和社会保障厅)

0371-65712704(河南省农业科学院)


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