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2007年湖南省公务员考试面试真题及解析

2013-03-27 14:07:26 字号: | | 推荐课程:必胜技巧 来源:公考资讯网
  1、在单位盲目追求高学历,甚至有的收发员都是研究生,你怎么看?
  【测评要素】综合分析能力
  【答题要点】
  (1)这种现象反映了社会还存在着对学历的盲目崇拜。
  (2)一般情况下,高学历者往往具有比较高的知识水平和丰富的理论知识,对于开展工作来说也是大有好处的。
  (3)但是,由于高校教育体制本身的弊端,高学历往往意味着实践经验比较欠缺,解决实际问题的能力往往不足。
  (4)因此,社会应该破除对高学历的盲目崇拜,要根据具体工作的需要来选择。在科研类工作上,高学历者具有很大优势;在重实践的工作岗位上,应该摒弃对学历的崇拜。
  2、你是办公室主任,请你组织一下单位的年终总结大会。
  【测评要素】计划组织协调能力
  【答题要点】
  (1)这是领导对我的信任,我一定要组织好这次总结大会。
  (2)拟定计划,就总结大会的时间、地点、出席的领导、需要协调的部门、必要的资金、总结大会工作人员的选择、总结大会的具体形式、具体内容,报领导批准。
  (3)做好准备工作。提早协调好各个部门、申请资金、进行工作人员的选择与培训、联系好要出席的领导,做好领导的接送工作和接待工作。
  (4)在实施的过程中,做好组织、协调工作,保证总结大会圆满举行。
  (5)总结大会结束后,要及时总结,向领导汇报,并总结经验教训。
  3、你单位搞竞争上岗,有个同事找你拉关系,你怎么看?
  【测评要素】人际关系
  【答题要点】
  (1)在工作中遇到这样的情况是难免的,我会努力处理好公私关系。
  (2)竞争上岗是为了改善公务员队伍的整体素质,激发大家的工作积极性和创造性,是打造服务型政府的具体体现。
  (3)我会处以公心,正确地选择合适的人选,而不会因为同事拉关系,就放弃了公正的立场。
  (4)在竞争上岗结束之后,我会和同事进行沟通,做好解释说明工作,不能因为此事影响了与同事的关系,更不能因此影响工作。
  4、 如果你的领导是位斤斤计较、爱批评人的人,你还会对他提合理化的建议吗?
  【测评要素】人际关系
  【答题要点】
  (1)碰到这样的领导,我仍然会以工作为重,提出合理化的建议。
  (2)下属是不能选择领导的,因此领导的性格并不是影响我提合理化建议的因素。
  (3)我会注意自己提建议的方式方法,相信领导能够接受我的建议。
  5、 如果让你组织一支足球队,你如何操作?
  【测评要素】计划组织协调能力
  【答题要点】
  要组织一支足球队,需要从以下几个环节展开工作:
  (1)选择人员。主要包括选择教练和队员,教练可以从附近的体育学校选择;而队员在单位内部选择的时候,需要和教练一起先制定队员选拔的标准,主要包括思想素质、人际关系能力、身体素质、技术潜质、是否有过相关经历等等。然后组织选拔队员,按照素质高下选择。要有替补队员。
  (2)制定球队的规章制度。没有规矩不成方圆,作为一个战斗集体,一支足球队必须有自己的规章制度,如出操训练制度,奖励惩罚机制。还要选择一名队长。
  (3)其它工作。如联系训练场地,印制球衣,购置足球等训练设备。
  6、 如果你的领导在工作中误会了你,你如何处理?
  【测评要素】人际关系
  【答题要点】
  (1)在工作中被领导误会是正常的,我会妥善处理。
  (2)领导误会我,一定是我有些工作没有做好,或者人际关系没有处理好。我会首先努力改正这些问题。
  (3)在适当的时候,和领导进行沟通,消除误会。
  (4)今后我还会继续尊重和支持领导的工作。
  7、 请你说说08奥运会对中国的意义。
  【测评要素】综合分析能力
  【答题要点】
  (1)举办08北京奥运会,是全体中国人民的盛事,是中华民族的盛事。
  (2)举办2008北京奥运会,有利于树立我国更加积极的国际形象。
  (3)举办2008北京奥运会,有利于带动我国旅游业、建筑业、服务业的发展。
  (4)举办2008北京奥运会,有利于构建社会主义和谐社会。
  (5)举办2008北京奥运会,有利于促进中外交流,更好地让世界了解中国,也让我们更好地了解世界。
  8、 假如你在去参加重要会议途中,一个人被车撞了受伤,肇事司机已经逃跑,你怎么办?
  【测评要素】应变能力、计划组织协调能力
  【答题要点】
  (1)碰到这种情况,作为一名公务员,必须以人民群众的生命安危为重。
  (2)如果情况允许,我会组织现场群众迅速把伤者送往附近医院,通知交警部门迅速赶到现场,采集证据;组织人民群众的作证工作。
  (3)如果时间很紧,我会留下一名同事处理现场事务。而我会马上联系卫生、交通、公安部门,做好伤者救治、现场封锁、追捕肇事司机工作。
  9、 你与一位同事矛盾很深,领导安排你跟他完成一件重要任务,你怎么办?
  【测评要素】人际关系
  【答题要点】
  (1)领导安排我们一起出差,肯定有领导的道理,也许是想让我们通过这次工作能够改善关系,因此,对领导的安排,我会绝对服从。
  (2)对同事与我的矛盾,我会处以公心,而不会针锋相对,激化矛盾。对工作中出现的意见相左现象,我会根据工作的需要,首先反省自己,如果确实我考虑不周,我会听从同事的看法;如果同事错了,我会以适当的方式和他沟通。
  (3)如果同事确实故意刁难,经过我的努力仍然不改,影响到了工作的顺利开展,我会以适当的方式向领导请示。
  10、 组织一次有六十多个单位参加的经验交流会,你怎么安排?
  【测评要素】计划组织协调能力
  【答题要点】
  (1)这是领导对我的信任,我一定要组织好这次交流大会。
  (2)拟定计划,就交流大会的时间、地点、参加交流大会的单位和人员的详细情况、需要协调的部门、必要的资金、交流大会工作人员的选择、交流大会的具体形式、具体内容,报领导批准。
  (3)做好准备工作。提早协调好各个部门、申请资金、进行工作人员的选择与培训、联系好参加单位和人员并做好接送工作、准备好必要的药品与医疗设施。
  (4)在实施的过程中,做好组织、协调工作,保证交流大会圆满举行。
  (5)交流大会结束后,要做好善后工作,向领导汇报;并且总结经验教训。

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