2013年上海市民防指挥信息保障中心招聘公告

　　2013年上海市民防指挥信息保障中心招聘公告

　　上海市民防指挥信息保障中心是上海市民防办公室直属全额预算事业单位，主要担负组织实施民防通信网、警报网的建设和维护及市民防办组织的各类演练通信、信息和防空警报试鸣的保障任务与民防信息化建设等职责。为了补充中心4名因将退休和2名青年专业技术人员将要被虹口、杨浦两区录用公务员造成的人员缺额，经市防办同意，根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》(沪人社专发[2009]45号)，按照公开择优的原则，现面向社会公开招聘警报通信主管、电子政务主管、计算机和设备系统管理员和出纳兼国资主管等4名工作人员。上海公务员考试网（http://www.gjgwy.org/shanghai/）将有关招聘事项公布如下：

　　一、招聘岗位及职数：警报通信主管1名;电子政务主管1名;计算机和设备系统管理员1名;出纳兼国资主管1名。

　　二、招聘职位说明与招聘对象条件

　　1、招聘职位说明

　　警报通信主管：负责防空警报网及控制系统的建设与管理;负责完成空情接收网的建设与管理;承担本部门其它通信要素的管理和维护。

　　电子政务主管：负责本部门管理的电子政务系统的运行管理、维护和安全管理的技术工作;参与信息系统软件开发的需求分析、架构设计与推广应用;参与网站、电子政务等应用软件项目的开发、维护与管理工作。

　　计算机和设备系统管理员：负责计算机的日常维护、安装和维修等工作;负责中心机房民防服务器、存储设备软硬件的日常运行、维护管理工作;承担民防大厦计算机中心机房及相关楼层的光纤、综合布线信息系统的维护管理;参与指挥所信息相关系统的技术保障工作。

　　出纳兼国资主管：负责本单位的相关财务工作;负责国有资产管理;完成领导交办的其他工作。

　　2、招聘对象与条件

　　警报通信主管：30周岁以下，具有较强的工作责任心和一定的管理、组织及协调能力;熟悉有无线通信的专业知识和应用技能，具有一定的计算机及计算机网络专业知识;具有大学本科学历和工程师及以上职称资格证书，具有3年以上相关工作经历优先。

　　电子政务主管：30周岁以下，熟悉民防、信息管理等方面业务知识;具有较强的计算机应用能力和项目管理能力;具有较好的外语水平、电子政务软件开发建设和运行管理的经验和能力;具有大学本科学历和工程师及以上职称任职资格证书。

　　计算机和设备系统管理员：30周岁以下，熟悉计算机原理、操作系统及计算机应用软件的专业理论知识，有一定的设备管理、软件编程技能和外语水平;具有大学本科学历,具有助理工程师职称优先。

　　出纳兼国资主管：35周岁以下，本科学历，熟悉国家和地方财税法规、财务制度及财务业务知识;熟悉应用财务软件和办公软件;有会计上岗证和2年以上工作经历。中共党员优先。

　　三、招聘办法

　　1、报名。报名时间:即日起至5月27日。详见上海市职业能力考试院www.spta.gov.cn网站。

　　2、资格审查。本单位负责进行资格审查，核对个人简历、学历证明及其它资格证书，以及审查是否符合岗位资格条件，通过审查的对象将进入笔试阶段。

　　3、笔试。由上海市职业能力考试院组织统一考试。笔试内容主要为相关岗位的基本理论知识和专业知识。笔试划定合格分数线，合格分数线按照参加考试人员的评价成绩确定。根据笔试分数由高到底按1:5的比例排序确定进入资格审查人员名单。笔试成绩和合格分数线，将在www.spta.gov.cn网站公布。

　　4、面试。面试由本单位组织，主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质。

　　5、身体检查。按照笔试、面试成绩4:6，计算出总成绩，总成绩第一名者进入体检，如不合格，则依总成绩排序进入体检。由本单位统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。

　　6、考察。主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

　　7、拟聘人员的确定和公示。根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在“21世纪人才网”、“上海民防网”上进行公示，公示时间一般不少于7天。公示无异议，报上级主管部门上海市民防办公室审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

　　四、相关待遇和其它事项

　　上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

　　五、联系方式

　　联系人：庾老师、翁老师

　　联系电话：24028818、24028477

　　邮箱：wyp@mfb.sh.cn

　　上海市民防指挥信息保障中心