临沧市临翔区教育局城区及城郊部分校（园）公开选拔教师公告
临沧市临翔区教育局关于城区及城郊部分校（园）
公开选拔教师的公告
为进一步加强教师队伍建设，优化教师队伍结构，全面提高教育教学质量，促进人才合理流动，报经区人民政府同意，决定面向全区教育系统公开选拔教师25名。
一、公开选拔原则
坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则，在纪检监察机关全程监督下，由区人力资源和社会保障局、教育局具体组织实施。
二、公开选拔范围、条件、岗位及办法
（一）公开选拔范围
1．初中教师岗位：教龄6年以上（2008年9月以前参加工作）的临沧市教育系统在职在编教师。
2．小学教师岗位：教龄6年以上（2008年9月以前参加工作）的临沧市教育系统在职在编教师。
3．幼儿教师岗位：教龄6年以上（2008年9月以前参加工作）的临沧市教育系统在职在编教师。
（区外教师报考范围为：中平幼儿园幼儿教师岗位3个, 前进小学语文（数学）岗位1个,区一中初中语文教师岗位1个，共5个岗位。）
（二）公开选拔条件
1．坚持四项基本原则，忠于党的教育事业，有高度的事业心和责任感，乐于担任学校教育教学工作，有开拓创新精神。
2．遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。
3．有下列情形之一的，不得参加选拔。
（1）受党纪处分未满规定时限或受政纪处分尚未解除的。
（2）参加选拔前三年内党风廉政、学校安全、综合治理等一票否决单位的相关责任人。
（3）所提供的材料不真实，弄虚作假的。
（4）法律、法规另有规定的。
4．岗位要求
（1）必须具有教育部门承认的学历（小学教师、幼儿教师需具有专科以上学历，初中教师须具有本科以上学历）和教师资格。（报考幼儿园岗位的区外教师需具有专科及以上学历和教师资格，报考中小学岗位的区外教师需具有本科及以上学历和教师资格）
（2）对口申报专业岗位，因教师空缺等原因造成教师所学非所教问题的，连续任教三年可视为学科对口（学校出具任教证明），小学语文（数学）、幼儿园教师岗位不限定专业。每位教师只能申报一个岗位。
（3）报考前两学年综合考核在“优”或“良”等次。（区外教师年度履职考核在“优秀”或“合格”等次）。
（4）年龄在40岁（含）以下。
（三）公开选拔的岗位（共25个）
区一中（5人）：初中语文专业1人，初中数学专业1人，初中政治专业1人，初中生物专业1人,初中美术专业1人。
南屏小学（4人）：语文（数学）专业4人；
凤翔小学（3人）：语文（数学）专业3人；
长征小学（2人）：语文（数学）专业2人；
前进小学（2）：语文（数学）专业1人，音乐专业1人;
凤翔街道南京凹小学（1人）：音乐专业1人；
中平幼儿园（3人）：幼儿教师3人；
青华幼儿园（5人）：幼儿教师5人。
（四）公开选拔办法
本次公开选拔教师采取笔试与面试相结合的办法进行。岗位数与笔试报名人数的比例应达到1:3方可开考。笔试结束后根据笔试成绩，按岗位数与面试人数1:2的比例确定面试人员，面试以讲授微型课的方式进行。综合成绩按笔试40%，微型课60%的方法计算。
1. 笔试（满分100分）
（1）初中教师岗位笔试内容为：①本学科专业基础知识（75分）;②教学方法（10分）；③新课改理念（5分）；④心理学（5分）；⑤教育学（5分）。
（2）小学教师岗位笔试内容为：①本学科专业基础知识（75分）;②教学方法（10分）；③新课改理念（5分）；④心理学（5分）；⑤教育学（5分）；
（3）幼儿教师岗位笔试内容为：①美术（主题绘画）（20分）②幼儿卫生学（20分）；③幼儿心理学（20分）；④幼儿教育学（20分）；⑤幼儿园教育指导纲要《试行》，《3-6岁儿童学习与发展指南》（20分）；（美术绘画时需自带绘画用的相关材料铅笔、油画棒、彩笔）。纸张由工作人员提供。
（4）试卷的出题、制作在临翔区纪检监察机关的监督下，由区人力资源和社会保障局、教育局共同从评委专家库中按学科分别随机抽取所需命题人员，全程封闭完成。
2．面试（满分100分）
中小学教师面试采取微型授课的方式进行。面试测试应考人员的专业知识水平（50分）、课堂组织能力（10分）、教育教学艺术（10分）、语言表达（10分）、逻辑思维（10分）、举止仪表（10分）。面试人员根据抽签顺序在备考室现场抽取课题备课，备课时间为40分钟，面试时间控制在12分钟以内。备课时间结束后在监督员引导下进入面试室。
幼儿教师面试采取授微型课（80分）和钢琴弹唱（20分）的方式进行。面试人员根据抽签顺序在备考室现场抽取课题备课，备课时间为40分钟，面试时间控制在12分钟以内（其中微型授课8分钟，钢琴弹唱4分钟）。备课时间结束后在监督员引导下进入面试室。
面试考官从教育系统抽取7名专家组成，面试在区纪检监察机关的监督下完成，面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分。
3．聘用
（1）聘用方法
面试结束后，按照综合成绩从高分到低分以公开招聘名额为限确定拟聘用人员（如综合成绩相同，在成绩相同的人员中，再次组织考试，得分高者确定为拟聘用人员），同时征求当地纪检监察机关意见，不影响其聘用的，办理工作调动、聘用等相关手续，聘用人员试用期一年，工资待遇按聘用岗位办理。
（2）聘用合同签订
聘用人员需与聘用单位签订服务期限不少于6年的聘用合同，承诺在服务期限内若违反聘用合同，则须承担违约责任，交纳相应违约金。
四、具体工作安排
（一）发布通知
2014年7月25日至7月29日，在临翔区政府公众信息网、临翔区教育信息网向社会发布公开选拔通知。
（二）组织报名
1．报名时间：2014年7月31日至8月1日；
2．报名地点：临翔区凤翔小学；
3．报名方式：报名采取现场报名的方式进行，由教育部门对报考者进行资格审查，审查合格者给予发放准考证。报名须提供本人毕业证、教师资格证、身份证或户口簿原件及复印件、《临翔区学校公开选调教师报名表（附件一）》或《外县教师选调报名表（附件二）》和近期一寸免冠照片1张（报名表可到临翔区教育局人事股领取或自行在临翔区教育信息网下载）。
4．工作人员分工：整个报名工作由黄伟、杨发忠、江姗姗等同志负责。
（三）准考证的领取
发放准考证时间：2014年8月6日下午2:30在临翔区教育局人事股领取准考证。
（四）考试时间及地点
笔试时间：2014年8月7日上午9:00─11：00。
面试时间：2014年8月8日。
笔试、面试地点：临翔区凤翔小学。
（五）成绩公布
1．2014年8月7日21:00公布笔试成绩及进入面试人员名单。
2．2014年8月8日至8月10日公示最终成绩。
公示无异议后确定拟聘用人员名单并向社会公开。
（六）注意事项
1．笔试（面试）人员要自觉遵守时间要求，自觉服从工作人员的管理，不得携带手机、书籍等进入考场和备考室。
2. 笔试（面试）人员在等待笔试（面试）期间，要在工作人员的安排下，到指定地点休息。
3．对在教师招考工作中弄虚作假的，一经查实，要严肃追究有关责任人的责任，且三年内不予受理当事人的调动申请。
附件：
（联系人：黄 伟、杨发忠、江姗姗 联系电话：2166413）
