2015年国考报名方式趋向理性化

　　据悉，2015国家公务员考试490个部门共招录22248人提供13474个职位。其中，中央招1579人，省级招591人，地市招3007人，区县及以下招17071人。是历年国家公务员考试招考人数最多的一次。然而，今年在招录人数创下历史新高下，通过前四天的报名情况，可以发现，国考开始走下坡路了。

　　面对这样的情况，全国公务员考试网（http://www.gjgwy.org/）认为，对于想考公务员的人来说其实是个好消息，之前可怕的报名数据会让人对国考的考取难度和公平性都会有所怀疑，而现在随着考生的理性报考，让那些泡沫数据逐渐回归合理，再加上此次国考的招录职位数增加、考试政策和考试形式上都进行了调整等等，种种迹象都有助于考生成功。

为了方便考生更直观的了解近几日的报考统计，全国公务员考试网将以表格的形式向大家讲解。

　　一、总体过审人数较去年同期做比

　　2015国考招录22249人，报名首过审人数创新高，次日报名人数开始减缓，逐渐落后于2013和2014，截至到10月18日16时的数据显示，共有233219人通过审核，相较2014国考同期减少42112人，下降幅度达15%。

　　二、单日过审人数增长幅度创新低

　　国考报名第四天，据全国公务员考试网统计，2015国考单日增长的过审人数仅为72922，与往年同期数据对比发现，是近4次国考中最少的，通过这四天的报名情况，全国公务员考试网大胆预测，此次国考的最终审核人数有可能会回到2012年的“水平”

　　三、无人报考职位数占总招录职位13%

　　从无人报考职位来看，截至18日16时，2015国考仍有1715个职位无人问津，占总招录职位的13%，与近四年的同期数据对比，占据的比例是最高的，接下来是否能打破领跑的趋势，我们拭目以待。

　　四、最热职位来自参照公务员法管理事业单位，竞争比862：1

　　2015国考目前最热的职位来自国家机关事务管理局中央国家机关政府采购中心采购三处副主任科员及以下职位，前四天一直领跑，目前竞争比为862：1，相比去年最热职位竞争比降低不少，但通过对比发现，近三次国考最热职位均来自参照公务员管理法管理事业单位，且招录要求并不苛刻，同时用人部门都是国家部委，全国公务员考试网认为，这也许就是它们倍受关注的原因。

　　国考为何走下坡路

　　1.  职业了解度

　　近年公考热使得越来越多人关注公务员这份职业，对于公务员工作现状的分析和报道也越来越多，大家对公务员社会认知度等方面的了解越来越多。

　　以前，很多人以为公务员就是当官，但是现在不少人知道截至2012年年底，全国公务员总数已达到708.9万人，超过90%属于科员及科员以下职务，个人机遇也越来越公平，同时更能体现公务员本身的个人价值和社会价值。

　　2.  政策趋向基层

　　今年政策明确指出降低基层岗位门槛，不得不说，公务员考试在引导广大学子放下架子，深入基层，真正从一线做起，为人民服务。基层岗位的不断增多，势必让一些考生望而却步。

　　3. 理性化报考

　　随着国考招录工作在不断进行科学化探索，招考条件逐渐细化明确，也具有更强的针对性，考生报考的盲目性降低。

　　根据今年国考的报名统计来看，全国公务员考试网认为，这其实是很正常的现象，从2012国考开始就开始出现稳中有降的态势，但是今年的降幅会比较大。国考的热度很有可能会从最高峰竞争比64：1降到7年前46：1的水准，甚至更低。

　　所以全国公务员考试网建议今年的考生要懂得如何权衡利弊，避免激烈竞争，结合自身条件，找到属于自己的最佳职位。关于复习方面，全国公务员考试网推荐考生参考《2015年国家公务员考试智能教材升级版》进行全面系统的备考。

　　特别说明：由于各方面情况的不断调整与变化，所提供的所有考试信息仅供参考，敬请考生以权威部门公布的正式信息为准。