2016锦州银行朝阳分行招聘10人公告
一、应聘基本条件
(一)具有良好的职业道德，爱岗敬业、诚实守信、品行端正、无不良记录;
(二)具有较强的责任心，良好的团队合作精神和组织协调能力;
(三)具有较强的学习能力、理解表达能力。
二、招聘岗位
招聘部门 招聘岗位 招聘人数
支行行长 1
支行副行长 1
客户经理 2
办公室职员 1
综合柜员 5
工作地点：朝阳
工作地点：朝阳
三、招聘岗位详细信息
(一)支行行长、支行副行长
应聘条件：
1.全日制本科及以上学历;
2.五年以上银行从业经验，具有二年以上支行管理经验;
3.了解国家、地区银行业相关法律法规及行业政策，熟悉银行各项业务及日常管理流程;
4.具备较强的组织及协调能力、业务开拓能力。
(二)客户经理
应聘条件：
1.全日制本科及以上学历，具有三年以上银行客户经理工作经验;
2.熟悉银行产品、流程和市场情况，具备银行风险管理和内部控制的相关知识和技能;
3.具有较强的市场开拓能力和沟通协调能力。
(三)办公室职员
应聘条件：
1.全日制本科及以上学历;
2.熟悉办公软件操作，具备较强的文字处理能力;
3.具备较强的沟通协调能力。
(四)综合柜员
应聘条件：
1.全日制本科及以上学历;
2.具有较强的语言表达能力和沟通能力，具有良好的职业素养和形象气质。
四、应聘须知
(一)应聘者请登录锦州银行网站(www.jinzhoubank.com) “人才招聘”栏目，点击进入“锦州银行朝阳分行招聘启事”，查看详细招聘信息并在线投递简历。
(二)初次登录我行招聘平台者，需在“人才招聘用户登录”栏目中“注册”成为我行招聘平台用户，应聘者在注册过程中务必保证填报的各项信息真实准确。应聘者注册成功后，请妥善保存招聘平台登录信息。
(三)应聘者简历通过筛选后，我行将通过招聘平台告知后续笔试、面试安排，如在投递简历一个月后没有收到面试通知，则视为未通过简历筛选，应聘资料由我行代为保密，恕不奉还，谢绝来电来访。
(四)应聘者应对填报信息的真实性负责，如与事实不符，锦州银行有权取消其录用资格。
(五)应聘截止时间：2016年3月23日。
电子邮箱：hr_recruit@jinzhoubank.com
锦州银行
2016年3月16日
