2016年湖北恩施州公开考试招聘事业单位人员（州直）面试公告

2016-07-19 11:35:24 字号：小 | 中 | 大

　　根据《事业单位人事管理条例》等事业单位公开招聘规定和中共恩施州委组织部、恩施州人力资源和社会保障局《恩施州2016年公开考试招聘事业单位人员公告》，现将恩施州2016年公开考试招聘事业单位工作人员（州直）面试工作有关事项公告如下：

　　一、面试岗位及面试人员名单

　　依公告规定的面试比例，排除因放弃、面试资格复审不合格人员，在达到最低合格分数线上的考生中，根据笔试成绩从高分到低分排序，确定各单位参加面试人员名单，详见附表《恩施州2016年公开考试招聘事业单位人员（州直）面试考生名单》。

　　二、面试时间及地点安排

　　州直公开招聘事业单位人员面试定于7月19日至31日进行。具体时间和地点将由各招聘单位或主管部门电话通知面试考生。请考生务必保持电话畅通。考生也可通过所报考岗位提供的联系方式（见本网站4月8日《恩施州2016年公开考试招聘事业单位人员公告》附件1《2016年恩施州事业公开考试招聘工作人员岗位计划表》），主动向单位询问具体的面试时间、地点。

　　三、面试考生注意事项

　　1、面试考生须提前于规定的面试时间30分钟进入考生候考室，并将本人身份证、毕业证等证件原件交由工作人员核查。考生未在规定的面试开考时间前10分钟到达候考室的，视作自动放弃面试资格。

　　2、考生应自觉接受工作人员的统一封闭管理，同时抽签确定面试顺序。

　　3、面试考生禁止携带和使用通讯工具，已经携带的，必须关闭电源后交候考室工作人员封存保管，面试结束后归还。面试考生违反面试纪律的，取消面试资格。

　　四、关于回避的规定

　　根据相关规定，具有以下情形的相关人员必须回避：

　　1、《人事部令第6号》第二十七条：事业单位公开招聘人员实行回避制度。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪检岗位以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

　　2、《恩施州事业单位公开招聘人员试行办法》第四十一条：事业单位公开招聘人员实行回避制度。凡与用人单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

　　3、《关于认真做好2016年事业单位公开招聘工作人员面试和考核工作的通知》（恩施州人社函[2016]254）：应聘人员曾经或者正在所报考单位及同级系统工作的，包括聘用的临时人员（含实习、见习人员）的，则本单位人员不得参与面试命题和题本制作，也不得担任面试考官和工作人员。

　　主管部门及其用人单位负责人员和招聘工作人员在招聘工作中，涉及应聘人员与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当实行回避。

　　具备应当回避情形的人员应主动申请回避，应当回避而没有回避的，将追究相关人员责任。

　　举报监督联系电话：8222869。

　　附表：恩施州2016年公开考试招聘事业单位人员（州直）面试考生名单

　　中共恩施州委组织部

　　恩施州人社局

　　2016年7月18日