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2016年广东佛山市顺德区第二人民医院招聘公告(2017年第一批)

2016-12-20 13:30:13 字号: | | 推荐课程 公务员考试快速答题技巧大揭秘

  佛山市顺德区第二人民医院(原桂洲医院)是一间二级甲等的公立综合医院。编制床位500张,床位使用率达94%。在岗职工937人,2015年业务收入近3亿元,人均收入约12万元。目前,新医院由容桂街道办事处拔出专款,按照三级医院标准易地新建,预计2017年上半年整体搬迁。
  
  现因业务发展需要,拟面向社会公开招聘58名工作人员。现将有关事项公告如下:
  
  一、招聘职位及条件
  
  (一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;
  
  (二)具备良好的品行和职业道德;
  
  (三)具备岗位所需的专业或者技能条件;
  
  (四)具有能适应岗位要求的身体条件;
  
  (五)户籍不限;
  
  (六)岗位所需的其他条件见《顺德区第二人民医院公开招聘工作人员职位表》(附件1);
  
  有下列情形之一的,不得报名:
  
  (一)受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;
  
  (二)曾因超生被有关单位依照有关规定作出处理决定,从该处理决定作出之日起未满五年的;
  
  (三)近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;
  
  (四)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;
  
  (五)法律、法规和规章规定不宜聘用的其它情形。
  
  二、报名事宜
  
  (一)报名时间:2016年12月30 日至2017年1月5日
  
  (二)报名方式:网上报名
  
  登录顺德区第二人民医院人才招聘系统(网址:http://www.sdgzyy.com/zpxt_beta1/Web/Login.aspx)或登录顺德区第二人民医院网站(http://www.sdgzyy.com),通过“人才招聘信息”栏目进入, 注册用户并按要求填写报名信息,上传相关证件后提交报名表。
  
  (三)报名要求
  
  应聘者应符合公布岗位的资格条件,如实、准确填写报名表,上传身份证、户口本、毕业证、学位证、就业推荐表、资格证等相关证明材料的扫描件(word文档格式)。报考岗位要求有相关工作经验的,需提供相关工作证明。扫描件务必保证图片清晰、图文可辩认。报名材料必须真实、准确,如有不符或弄虚作假的,一经查实,取消应聘资格。
  
  三、考试事项
  
  (一)笔试:经资格审查符合条件的应聘者可参加笔试,笔试根据招聘职位的要求考核考生的综合能力。笔试成绩满分为100分,合格分数线为60分,成绩按四舍五入保留小数点后2位。笔试结束后,根据考生笔试成绩高低顺序,按招聘人数1:3的比例确定面试和技能操作对象。招聘职位上通过最低合格分数线的人数达不到1:3的比例时,对已过合格分数线人员进行面试和技能操作。
  
  笔试考试时间、地点及准考证打印:在报名结束后5个工作日内在“报名系统”中公布,应聘者自行下载打印准考证参加考试。
  
  (二)面试:主要是对考生的综合素质和专业能力进行测评。面试成绩总分为100分,按四舍五入保留小数点后2位。
  
  面试时间、地点:进入面试的应聘者在笔试结束后20个工作日内在“报名系统”中查询,应聘者根据时间安排到场参加面试。
  
  (三)技能操作。主要安排到相应工作岗位进行为期7天全脱产技能操作,测评实际工作动手能力,具体时间、地点另定。技能操作实践总分100分,合格分数线为60分。成绩按四舍五入保留小数点后2位。技能操作成绩低于60分的不得列为体检对象。
  
  (四)技能操作结束后,按笔试成绩30%,面试成绩30%,技能操作40%比例合成综合成绩,成绩按四舍五入保留小数点后2位。综合成绩合格分数为60分,低于60分不列为体检对象。
  
  (五)应聘“康复专科医生”(职位代码:002)岗位,具有主任医师职称的人员,只需进行面试及技能操作测试。面试及技能操作实践总分各100分,合格分数线各为60分,成绩按四舍五入保留小数点后2位,单科成绩低于60分的不得列为体检对象。综合成绩按面试成绩占40%比例,技能操作成绩占60%比例合成。
  
  四、体检和考察
  
  对考试合格的考生依综合成绩的高低顺序,按招聘人数等额确定体检和考核的人选;若综合成绩相同,则按面试成绩高低顺序确定体检和考察的人选。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发[2010]382号)执行,考察标准按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发[2010]276号)执行。
  
  五、录用
  
  根据考生综合成绩、体检、考察结果,由本单位拟定入选对象,并在招聘信息发布网站公布拟录用人员名单。拟录用对象公示七个工作日后,没有异议的,进入录用程序。
  
  体检或考察不合格、公示发现问题影响聘用、自动放弃的,由本单位决定是否依次递补人选。
  
  六、聘用人员管理和待遇
  
  (一)本次招聘录用的工作人员,与我院签订聘用合同。享受我院相应岗位的工资福利待遇。
  
  (二)本次招聘的工作人员,初次就业的人员试用期为12个月,其他人员试用期3个月。试用期及试用薪酬按医院有关规定执行。
  
  七、招聘信息发布网站
  
  有关报名、笔试、面试、体检和考察、录用公示等相关招聘信息在以下网站公布:
  
  1.佛山市顺德区卫生和计划生育局:http://wsjs.shunde.gov.cn:
  
  2.顺德容桂人民政府网站:http://www.ronggui.gov.cn/
  
  咨询电话:0757-28386087
  
  监督电话:0757-28381162
  
  附件:
  
  
  
  佛山市顺德区第二人民医院
  
  2016年12月16日
 


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