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2017年内蒙古政府法制办公室招聘编外工作人员公告

2017-12-08 16:41:32 字号: | | 推荐课程:必胜技巧

  根据工作需要,内蒙古自治区政府法制办公室向社会公开招聘编外工作人员。现就有关事项公告如下:
 
  一、招聘原则
 
  坚持面向社会,公开、公平、公正、竞争、择优的原则,采取笔试与面试相结合的办法进行。
 
  二、招聘条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍;
 
  2.拥护中华人民共和国宪法和法律;
 
  3.具有良好的品质,品行端正、诚实守信、责任心强;
 
  4.身体健康,具有符合岗位要求的工作能力;
 
  5.三十周岁以下;
 
  三、招聘人数
 
  本次拟招聘工作人员7名。
 
  四、招聘岗位
 

  五、招聘程序
 
  (一)发布公告
 
  在内蒙古政府法制网(http://www.nmfzb.gov.cn/)、内蒙古人事人才网上发布招聘公告
 
  (二)报名及资格初审
 
  1.报名时间:2017年12月8日至12月28日。
 
  2.报名方法:网上报名。
 
  3.报名要求:报名须提供本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证复印件、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告、相关工作经历证明及近期1寸免冠照片(电子版),将相关材料扫描后发送至邮箱35190142@qq.com。
 
  4.资格初审:资格初审在网上进行,网上发送邮件成功后,资格初审结果将以邮件的形式予以回复,随时查询资格初审结果。
 
  (三)考试内容和方法
 
  1.采取先笔试、后面试的考试方法;按照笔试成绩由高到低,以1:3比例进入面试环节。笔试成绩占40%,面试成绩占60%,总成绩累加而成。
 
  2.考试内容:行政职业能力测试
 
  3.笔试时间:另行通知。
 
  (四)资格复审及面试
 
  资格复审关键点审核考生报名信息是否真实准确。进入资格复审的考生需提供本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告、相关工作经历证明原件。凡提供信息情况不实的一律取消面试资格,并按照考生笔试成绩由高到低的顺序进行递补。
 
  面试采取结构化面试,时间、地点另行通知。
 
  (五)体检
 
  1.根据总成绩,按照招聘人数等额确定人选进行体检考核范围。
 
  2.体检工作参照国家公务员录用体检标准进行。
 
  3.体检不合格者依次递补参加体检,体检的具体时间、地点由另行通知,体检费用自理。
 
  (六)考核
 
  考核主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩以及个人相关信用等情况。考核出现不合格者可按总成绩从高至低依次递补。
 
  (七)公示
 
  笔试、面试、体检、考核等各个阶段的工作完成后,结果将在内蒙古政府法制网进行公示,并接受报考者的咨询和社会各界的监督。
 
  六、聘用审批
 
  拟聘用人员的试用期为3个月。试用期内,由人事部门对拟聘用人员进行评定,经评定不能胜任者自然辞退。在公示、试用期阶段出现缺额的,可在体检、考核合格人员范围内择优确定递补人员,并进行公示和岗位评定。
 
  七、聘用工作人员待遇
 
  聘用人员考核合格后,按照相关文件执行,签订劳动合同,按期为所聘人员缴纳用人单位所需缴纳的社会保险。
 
  联系人: 刘永红
 
  联系电话:4824182
 
  内蒙古自治区人民政府法制办公室
 
  2017年12月8日
 
  本公告转载自:内蒙古政府法制网

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