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2018年江苏扬州市旅游局招聘简章

2018-03-15 13:49:08 字号: | | 推荐课程:必胜技巧
  为实施"人才兴旅"的战略,进一步加快旅游名城建设,根据工作需要,扬州市旅游局向社会招聘专业人才,具体情况如下:
  
  一、招聘要求
  
  1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;
  
  2、遵守国家法律、法规,思想政治素质好,无不良记录;
  
  3、身体健康,具备正常履行职责的身体素质;
  
  4、熟悉掌握旅游规划、旅游信息化或旅游营销等相关专业,具备较强的旅游策划、创意能力,能够独立承担相关活动的创意策划及组织实施工作;
  
  5、本科及以上学历,35周岁以下,两年以上实际工作经验;具备较强的写作能力,熟练使用OFFICE等办公软件;具备出色、流畅的中英文表达能力,有海外留学经历者优先。
  
  二、招聘人数
  
  2人
  
  三、劳动关系
  
  录用人员与扬州拓普人才开发有限公司签订劳动合同,由扬州拓普人才开发有限公司派遣至扬州市旅游局工作。
  
  四、报名方式
  
  1、报名时间:2018年3月14日—3月27日;
  
  2、报名方法:所有考生下载招考报名表,发送电子邮件491498703@qq.com进行报名,联系电话:0514-87370561。
  
  3、报名注意事项及资格审查
  
  报名前报考人员应填好《劳务派遣人员招聘报名表》(详见附件,此表自行从网上下载)和身份证、毕业证、岗位要求的其他证书扫描件,发送至相应的邮箱。
  
  五、录用程序
  
  扬州市旅游局根据招聘条件进行人员筛选,并进行差额面试,初步人选确定后进行考察、体检、公示,最终研究确定聘用人选并办理相关手续(试用期一个月)。
  
  六、相关待遇
  
  人员一经录用,试用期结束后,按照规定缴纳各类保险,全年收入6万元左右,有上升空间。
  
  
  2018年3月13日
  
  转载自:扬州市旅游局
  
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