2019年公务员考试法律常识题（511）
1.
刘军参加公务员录用考试被某机关录用，工作一年后因经常违反工作纪律被记大过，刘军不服，他可以采取的正确做法是（ ）
A.向人民政府申请行政复议
B.向人民法院提起行政诉讼
C.向公务员主管部门提出申诉
D.向人事争议仲裁委员会申请仲裁
2.
下列国家公务员中属于领导职位的是（ ）。
A.调研员
B.巡视员
C.主任科员
D.副乡长
3.
定期考核的结果影响着公务员的任职。导致按照规定程序降低公务员一个职务层次任职的定期考核结果是（ ）。
A.合格
B.称职
C.不合格
D.不称职
4.
公务员的任用，坚持的原则是（ ）。
A.监督约束与激励保障并重原则
B.任人唯贤、德才兼备原则
C.公平、平等、竞争、择优原则
D.注重工作实绩原则
5.( 不定项选择 )根据《公务员法》，公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为（ ）。
A.领导职务类
B.非领导职务类
C.综合管理类
D.专业技术类
E.行政执法类
相关阅读：
推荐课程 必胜技巧