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2021年省考主招应届生?往届生还有希望吗?

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2021-01-15 10:44:55 字号: | | 推荐课程:必胜技巧 来源:公考资讯网

近期,一位河南考生在领导留言板留言询问,2021年河南省公务员考试中可否增设专门面对应届毕业生的岗位?

该问题得到了河南省的官方回复:

2020年全省统考97%的职位不要求工作经历。2021年的全省统考还会进一步加大工作力度,为应届毕业生就业提供更多职位。

▲图片来源:领导留言板

这里首先需要说明,统考一般是指事业单位考试。事实上,河南2020省考中并无专门招考应届生的职位,但是河南省公务员局回复的内容中,2021为应届生就业提供更多的职位,也是一个不可忽视的信号。

看到这里有些考生就开始犯嘀咕,这只是2021年河南省的招考政策,和我有什么关系?2021年的考生注意了!在2021年国考招录中,应届生职位占比68.5%,国考调剂中应届生岗位占比高达60%。眼看2021年省考联考将至,省考招考是否也会倾向于应届生?甚至还有些第一次参加公务员考试的考生,不清楚什么是应届生?什么是往届生?

关于以上这些问题,今天,公考资讯网就来为大家一一解答。

一、应届毕业生如何界定?

一般来说,只要大学生迈入学业的最后一学期,就已经属于准应届生。如三年制专科的大三、四年制本科的大四、专硕的研二等。

比如:2021年省考即将到来,而2021年毕业的考生,就可以以应届生的身份报考相应的岗位。

当然还有处于两年择业期的2019年-2021年考生也可以以应届生的身份报考,但是择业期具体是怎么定义的还要以当地公告为准。

需要注意的是,即将在2021年毕业的考生,如果成功上岸,但却因为各种原因导致毕业证学位证不能在当年发放,那么即使已经通过了体检政审,最终也会被取消录用。

二、往届毕业生如何界定?

往届生主要包括两种:

第一种是已经签订了劳动合同的人,如2020届毕业后与用人单位签订劳动合同后,就不能以应届生身份参加2021省考了。但是,第三方协议不属于正式的劳动合同,只代表学生的一个就业意向,并不代表学生已经发生了就业行为,所以,仅仅签订三方协议不影响择业期内学生的应届毕业生身份。

第二种则是超过了毕业生的时间期限,没有签订劳动合同的待业人员。如毕业超过两年(或三年)虽未签订就业合同,只能以往届生身份报考公务员。

弄清楚了应届生和往届生的定义,我们再来研究一下2021年省考招考对象分布趋势。

三、2021年省考应届生和往届生的招考趋势

根据目前已经发布2021年公务员考试的地区来看,应届生可报考职位还是很多的,但是往届生也并非毫无机会,江苏、山东省考中往届生可报考职位就非常的多。

尚未发布2021年公务员考试的地区,可以参考2020年的公务员招考对象分布数据,总体看来除了云南、广东、江西、天津、北京地区应届生的职位占比较高外,其他大部分地区往届生可报考职位都很多,整体看来往届生机会还是很大的。

当然除了2021年省考联考,还有接下里的军队文职,军队文职主招普通高等学校毕业生或者社会人才,从2020年军队文职招考对象分布来看,往届生以社会人才报考的职位高达80%。

温馨提示:以上内容仅供考生参考,具体情况以各地区实际公务员招考公告为准。

机会是留给有准备的人的,2021年省考就要来了,要想甩开对手,成功突围,就必须提早开始复习。如果自学能力差,必胜公考全新推出推荐【2021省考】笔试考点精讲班,259课时系统录播课+8课时专项刷题直播+5册全套精编资料,一次性搞定全部考试重难点,还有超严格学习制度,学习规划师24小时不间断督学,一课在手,上岸无忧!下载必胜公考APP即可报名听课~

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