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2022年国考面试热点:加强年轻干部教育管理监督

热门标签: 面试热点
2022-04-02 07:43:00 字号: | |

公务员面试中,应变能力是关键点考核的要素之一。但是大部分考生由于刚刚毕业,生活和工作经验都有不足,在面试中常常不知从何谈起,以至于面试无话可说的尴尬境地。那么如何训练考生的应变能力呢?这就需要考生在日常学习生活中,对于时事、政治、新闻等热点内容进行累积学习。平时多关注热点时事,学习用官媒的角度思考问题,经过一段时间的积累,增加了许多工作和生活经验之余还能训练自己的政府思维,能够大大改善自己在面试中的优势。公考资讯网(http://www.gjgwy.org/)会定期归纳总结当下时事热点事件,并用公考角度为大家展开分析,建议广大考生Ctrl+D收藏本页,便于日常学习积累。

【背景链接】

2022年1月18日,总书记在十九届中央纪委六次全会上发表重要讲话指出,要加强年轻干部教育管理监督,教育引导年轻干部成为党和人民忠诚可靠的干部。讲话强调,要从严从实加强教育管理监督,引导年轻干部对党忠诚老实,坚定理想信念,牢记初心使命,正确对待权力,时刻自重自省,严守纪法规矩,扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。年轻干部一定要有清醒的认识,经常对照党的理论和路线方针政策、对照党章党规党纪、对照初心使命,看清一些事情该不该做、能不能干,守住拒腐防变的防线。

【模拟试题】

总书记在十九届中央纪委六次全会上指出,要加强年轻干部教育管理监督,教育引导年轻干部成为党和人民忠诚可靠的干部。对此,请谈谈年轻干部如何成为可堪大用、能担重任的栋梁之材?

【参考答案】

1.表明观点。

一个政党、一个国家,能不能不断培养出优秀人才,在很大程度上决定着这个政党、这个国家的兴衰存亡。大力培养选拔优秀年轻干部,是确保党和人民事业后继有人的战略之举,也是一项紧迫的现实任务。而年轻干部正处于成长的关键期,必须从严加强日常管理,才能练就担当作为的硬脊梁、铁肩膀。

2.阐述年轻干部如何做。

(1)筑牢信仰之基。年轻干部要提高政治能力,包括政治判断力、政治领悟力、政治执行力,要把坚定理想信念作为终身课,以坚定的理想信念砥砺对党的赤诚忠心,深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,拥护“两个确立”、践行“两个维护”,自觉加强政治历练,以实际行动诠释对党、对人民的忠诚。

(2)练就过硬本领。年轻干部要稳扎稳打、增强本领,结合工作实际,补齐短板弱项,完善知识体系,在干中学、在学中干,向书本学习,向人民学习,要学习马克思主义理论特别是新时代党的创新理论,学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史,学习各方面基础知识,学习工作中新技能,扎实理论功底,坚持到群众中去、到实践中去。

(3)遵守作风纪律。不忘初心,牢记使命,始终牢记“我是谁、为了谁、依靠谁”,扣好廉洁从政的“第一粒扣子”,不该做的事情坚决不做,不该干的事情坚决不干,时刻自重自省,保持敬畏、心存戒惧、坚守底线,时刻绷紧纪律规矩这根弦,常常反省,保持忠诚干净担当的政治底色,真正成为可堪大用、能担重任的国之栋梁。

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