国家公务员考试网
地区网站:
考试类别:
您的当前位置: 首页 > 其他考试 > 事业单位 > 浙江 > 2022年浙江宁波慈溪市周巷镇招聘编外人员公告

2022年浙江宁波慈溪市周巷镇招聘编外人员公告

TAG标签: 2022年浙江宁波事业单位招聘
2022-05-26 19:11:34 字号: | | 推荐课程:必胜技巧 来源:公考资讯网

因工作需要,周巷镇面向社会公开招聘编外工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘指标

计划招聘编外用工人员13名。

二、招聘对象和条件

1、招收对象应具有慈溪市户籍(以2022年5月18日户口所在地为准);

2、遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德和敬业精神,无违法违纪情况和其他不良行为;

3、身体健康;

4、符合招聘岗位其他要求,详见《周巷镇编外人员招聘计划表》(附件1)。

三、招聘办法和程序

(一)报名

1、报名时间:2022年5月26日至5月27日(上午8:15—11:15,下午1:30—4:30),联系电话:63720709。

2、报名地点:周巷镇政府709办公室。

3、报名时随带身份证、户口本、学历证书等材料的原件和复印件1份,以及1寸免冠照片1张。

4、填写《周巷镇招聘编外工作人员登记表》(附件2)。

5、报名合格人数和招聘岗位计划数比例不足3:1的,酌情核减或取消该岗位招聘计划。

(二)考试

1、笔试:笔试测试综合基础知识,总分100分,合格分为60分。

2、面试:在笔试合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分,按招聘计划数3倍确定面试对象。(比例内最后一名分数并列者全部入闱,不足比例按实际人数)。面试主要测试综合分析与应变能力、口头语言表达能力、组织应变能力和举止礼仪等。面试成绩采用百分制,不足60分者淘汰。因放弃面试而空缺的名额,按笔试合格成绩从高分到低分的次序进行递补。

面试后合成总成绩,总成绩=笔试成绩×0.4+面试成绩×0.6。(若考试成绩相等,以笔试成绩高的排位在前;笔试成绩也相同的,则以面试成绩高的排位在前)

笔试时间、面试时间另行通知。

(三)体检

在面试合格人员中,根据总成绩高分到低分按招聘计划1:1的比例确定体检对象,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用考生自理,因放弃体检或体检不合格而空缺的名额,按总成绩从高到低的次序进行递补。

(四)考察

在体检合格人员中,对体检合格人员进行考察,主要考察其德才表现和应聘资格条件等情况。考察标准参照公务员录用考察有关规定。

(五)聘用

考察合格人员为拟聘用人员,经公示7天无异议的,按规定办理聘用手续。

四、人员待遇

拟聘用人员按有关规定签订劳动合同,其中试用期3个月。试用期满经考核合格者予以聘用,不合格者取消聘用资格。工资福利及社会保险待遇按有关规定执行。

五、其他相关事项

(一)招考咨询电话:63720709

(二)本公告由周巷镇人民政府负责解释。

点击下载>>>

周巷镇公开招聘岗位表(提取码:t8ew)

周巷镇公开招聘报名表(提取码:ed3p)

周巷镇人民政府

2022年5月18日

20210820508114.png

相关阅读:

  • ·2022年浙江宁波职业技术学院招聘高层次、高技能人才公告
  • ·2022年浙江宁波前湾新区招聘事业编制卫技人员公告
  • ·2022年浙江宁波慈溪市周巷镇招聘编外人员公告
  • ·2022年浙江宁波慈溪市滨海区(龙山镇)招聘编外人员公告
  • ·2022年浙江宁波市卫生健康委部分直属事业单位招聘高层次人才公告
  • ·2022年浙江宁波市江北区教育局事业编制教师招聘公告(第四批)
  • ·2022年浙江宁波市江北区教育局事业编制教师招聘公告(第四批)
  • ·2022年浙江宁波市卫生健康委员会直属事业单位招聘公告
  • 事业单位.png

    推荐课程 必胜技巧
    地方公务员考试